2023年高级职业经理资质培训与评价

项目招生简章

• 主办单位

职业经理研究中心成立于1993年，是经中央机构编制委员会办公室批准的正司局级事业单位，主要从事职业经理成长规律研究、职业经理标准拟订、职业经理资质培训与评价、人力资源管理咨询等人才一体化服务工作。举办单位为国务院国有资产监督管理委员会。

• 承办单位

河南省人才集团有限公司（简称“河南人才集团”）于2022年5月经河南省委、省政府批准设立，是服务人才强省战略的市场化抓手，省委组织部（省委人才办）、省人力资源和社会保障厅负责业务指导，由河南投资集团履行出资人职责，注册资本金12亿元。2022年6月河南人才集团揭牌成立，旗下拥有分子公司50余家，其中与鹤壁、安阳、濮阳、新乡、信阳、许昌、焦作、周口、郑东新区合资成立8家区域人才集团。公司业务覆盖北京、上海等全国20余个省市，省内实现18地市服务全覆盖，在服人数超过10万人。

• 项目特点

职业经理资质培训与评价项目是贯彻落实党和国家相关政策要求，按照国家标准化管理委员会颁布的《职业经理人考试测评（GB/T26998-2020)》《职业经理人通用考评要素（GB/T28933-2012)》等要求，经过十多年的实践探索，形成了全国统一的职业经理资质培训和评价体系，得到了社会和企业的高度认可。

• 培训内容

为提升职业经理人的综合素质和实践能力，项目依据职业经理人相关国家标准和行业标准，设置了职业道德、职业素养、职业知识和职业能力等方面的课程。其中核心能力课程设计是根据职业经理人国家标准规定的六个通用能力，即：团队领导能力、经营决策能力、风险管控能力、沟通协调能力、变革创新能力、目标执行能力。

• 培训对象

企事业单位负责人及企业经营管理人员为主，以及愿意从事行业经营管理工作的其他人员。

• 培训师资

授课老师主要来源于职业经理研究中心师资库，该师资库主要是由知名高校、大型企业、科研院所和政府部门中职业道德良好、理论知识渊博、具有丰富教学经验和实战经验的优秀教师和知名专家学者组成。

• 授课方式

以课堂讲授为主，自学为辅，结合案例式、对话式、启发式、教练式、考察式、体验式等多种方式，重点提升思维和解决企业实际问题能力。

• 评价办法

资质评价项目是通过笔试、面试、测评、业绩考核和综合评价“五位一体”的评价方式进行考评。

• 证书颁发

培训课程结束后，由职业经理研究中心统一对学员进行资质评价。通过资质评价的学员，统一纳入全国职业经理人才库进行大数据管理，并由职业经理研究中心颁发《高级职业经理资质证书》,（证书信息可以在中国职业经理资质评价网：www.zyjl-china.com和中国职业经理网：www.ceo-china.com上查询）。

• 报名条件（高级职业经理）

1、取得大学本科以上学历（含大本）或达到相当于大学本科的知识水平，从事企业高层管理工作5年以；

2、取得大学专科以上学历（含大专）或达到相当于大学专科的知识水平，从事企业管理工作8年以上；

3、担任企业高级管理职务，业绩显著，获得社会认可的相关人员。

符合上述报名条件之一即可。

• 申报材料

1、填写职业经理资质评价申请表；

2、交电子版蓝色免冠照片用于职业经理资质证书、申请表、学员证、准考证；

3、学历、学位、有关资质证书及身份证复印件电子版。达不到学历要求者，工作单位需出具工作表现及业绩证明。

• 收费标准

高级职业经理资质培训与评价河南首期开班优惠价：9880元/人（原价：12800元/人），包括培训费、笔试费、面试费、测评费、资料费、证书费，不含食宿。

• 联系方式

河南省人才集团有限公司

联系人：朱老师

报名电话：13298308810（同微信）

010-61899277   

职业经理研究中心

联系人：马老师

监督电话：010-68340060