10月25日，洛阳市国资委人事科科长孙强、洛阳市人才集团董事长张斌一行莅临省人才集团进行交流洽谈。省人才集团党委书记、董事长张东红，副总经理祝莉等参加座谈。
座谈会上，张东红首先对张斌一行的到访表示欢迎，并详细介绍了省人才集团的成立背景、功能定位、发展历程、战略布局、业务模块及当前重点工作情况。他表示，省人才集团锚定创新驱动、科教兴省、人才强省“首位战略”，坚持“功能化运作、市场化运作、平台化运作、专业化运作、赋能化管理”，加快省市联动，在人力资源和人力资本服务等领域持续不断培育新增长点、凝聚新动能。目前，已在省内16地市（区县）合资成立人才集团，织成全省人才工作一张网。同时，省人才集团始终坚持政策快速传达，保持同频共振；做法全盘输出，确保高标准起步；高端资源加持，注入强劲动能；业态嫁接协同，助力快速发展，通过全方位的赋能管理，为地市人才集团快速发展提供源源不断的动能。合作组建洛阳市人才集团，必将开启省市人才合作新篇章，为“建强副中心、形成增长极、重振洛阳辉煌”贡献力量。
张斌介绍了洛阳市人才集团的基本情况，并指出成立市人才集团，是推动洛阳人才工作高质量发展的现实需求，也是充分发挥市场在人力资源配置中决定性作用的有力举措。双方既要加快推进合作，牢牢把住人才集团功能定位，落实洛阳人才发展战略，探索用市场化手段来推进人才工作，实现社会效益和经济效益的有机统一，又要为洛阳经济社会发展服务，立足全市发展大局，全面摸排掌握政府机关、企事业单位、高校科研院所人才需求，积极探索人才工作市场化新路径，顺利实现开局起步。
作为省委、省政府人才工作的市场化抓手，省人才集团坚持联合各类市场化服务单元，打造省市县三级联动的服务生态，以人才需求为导向设计服务场景，持续完善纵向成链、横向成面的服务网络，努力打造专业化、信息化、产业化的人力资源生态圈，加速一流创新人才集聚河南，赋能地方产业升级和人才工作高质量发展。
省人才集团人力资源部、战略发展部、外包事业部、区域公司事业部、灵活用工事业部、数字科技部、洛阳国宏集团出席座谈会。
