6月29日，2025年河南省事业单位公开招聘联考省直单位综合类岗位委托面试在河南省人事考试测评基地圆满收官。本次面试使用90个基地考场（候考室、面试间、休息室），精准服务104个省直单位，覆盖201个综合类岗位，811名考生参加。面试工作由河南省人事考试中心全程指导、严格把关，省人才集团下辖河南省人才考试测评科技服务有限公司（以下简称“考试测评公司”）具体承接、高效实施。
面试当天，省人力资源和社会保障厅相关领导到考点督导时强调，要牢牢把握安全保密底线，把维护考生切身利益与社会公平公正作为本次面试工作的最重要考量因素，尽心尽力为每位考生提供舒适满意的考试环境。
在省人事考试中心的直接指导下，考试测评公司严格对标最高要求、执行最严标准，周密保障面试全环节。通过全员覆盖的专业化培训与全流程实战化模拟演练，全面提升全岗位人员履职能力；通过全封闭式的考官管理与系统性岗前培训，严格统一评判尺度，深度淬炼专业素养，从源头上筑牢人才选拔公平公正的坚实屏障。把好“四关”筑防线，即：身份核验关、人员抽签关、考题保密关、评分公正关；落实“三严”强要求，即：严守廉洁纪律、严格保密要求、严肃责任追究，全力守护公开招聘工作公信力，顺利实现本次面试工作“零差错、零失误、零事故”的目标。
此次面试是省人事考试中心与省人才集团优势互补、首次协作的省级招聘考试，更是考试测评公司深度协同河南省人事考试中心、充分依托河南省人事考试测评基地资源优势的生动实践和有力跨越。面向未来，考试测评公司将以此为契机，持续深化核心能力建设，不断推动河南省人事考试工作向更高质量、更高水平、更高效率迈进，打造专业化考试测评生态体系。
